Kontakt GBPiZS

DZIAŁ ZBIORÓW PRACY I ZABEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO

ul. Zabraniecka 8L
03-872 Warszawa

Sekretariat:
Telefon: (+48) 509-787-563
Email: sekretariat@gbpizs.gov.pl

=> więcej

  
DZIAŁ ZBIORÓW DLA NIEWIDOMYCH

ul. Konwiktorska 7
00-216 Warszawa

kontakt: http://dzdn.pl/kontakt/

 

INFORMACJE O GBPIZS

Przegląd czasopism nr 41/2022

 

 17 – 23 października 2022 r.

  1. Aktywizacja osób bezrobotnych kosztuje coraz więcej / M. Topolewska // Gazeta Prawna. – 2022, nr 202 : 18.10, s. B9.
  2. Kryzys wartości czy wartość kryzysu? Implikacje pandemii COVID-19 w jednostce non profit / A. Uziębło // Optimum – Studia Ekonomiczne. – 2022, nr 1, s. 84-96.
  3. Logika algorytmów w świecie pracy ery technologicznej — nowe możliwości i nowe ograniczenia / M. Bąba // Praca i Zabezpieczenie Społeczne. – 2022, nr 8, s. 3-14.
  4. Na powiadomieniu można zatrudnić nie tylko Ukraińca / U. Mirowska-Łoskot // Gazeta Prawna. – 2022, nr 204 : 20.10, s. B8.
  5. Niedziela robocza nie może zaczynać się przed północą / Ł. Prasołek // Gazeta Prawna. – 2022, nr 204 : 20.10, s. C1.
  6. Niepewny los firm z niepełnosprawnymi pracownikami / M. Rzemek // Gazeta Prawna. – 2022, nr 204 : 20.10, s. B9.
  7. Okazjonalna praca zdalna — problemy z liczeniem okresu okazjonalnej pracy zdalnej pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze i w trakcie roku kalendarzowego na tle projektu nowelizacji kodeksu pracy / K. Moraś-Olaś // Praca i Zabezpieczenie Społeczne. – 2022, nr 8, s. 26-31.
  8. Orientacja seksualna nie może blokować współpracy / K. Dulewicz // Rzeczpospolita. – 2022, nr 245 : 20.10, s. D1.
  9. Pomiar poziomu życia ludności – dylematy doboru wskaźników / C. Bywalec // Optimum – Studia Ekonomiczne. – 2022, nr 2, s. 3-21.
  10. Porozumienia w sprawie zasad pracy zdalnej w projekcie nowelizacji kodeksu pracy / K. Baran // Praca i Zabezpieczenie Społeczne. – 2022, nr 8, s. 22-25.
  11. Powiatowe rady rynku pracy – podmiot lokalnego współrządzenia? / A. Pawłowska, A. Kołomycew // Praca i Zabezpieczenie Społeczne. – 2022, nr 8, s. 47-54.
  12. Praca w domu też musi być bezpieczna / M. Stanecki // Rzeczpospolita. – 2022, nr 245 : 20.10, s. D5.
  13. Praca zdalna w IT to nie metoda na podróżowanie / P. Pałucki, K. Rodacka // Rzeczpospolita. – 2022, nr 245 : 20.10, s. D6-D7.
  14. Pracodawca może wesprzeć załogę w zakupie węgla / W. Kruk // Rzeczpospolita. – 2022, nr 245 : 20.10, s. D3.
  15. Produktywność polskiego szkolnictwa średniego / M. Gałecka // Optimum – Studia Ekonomiczne. – 2022, nr 1, s. 127-141.
  16. Różnica między premią a nagrodą – orzecznictwo Sądu Najwyższego / J. Szmit // Tygodnik Solidarność. – 2022, nr 38, s. 67.
  17. Skutki likwidacji Izby Dyscyplinarnej Sądu Najwyższego dla statusu prawnego jej pracowników / M. Skąpski // Praca i Zabezpieczenie Społeczne. – 2022, nr 8, s. 32-39.
  18. Slow czy fast – wyzwania pandemii COVID-19 dla teorii i praktyki ekonomii / B. Rogowska // Optimum – Studia Ekonomiczne. – 2022, nr 1, s. 97-112.
  19. Sprawdzanie stanu trzeźwości pracowników : [z orzecznictwa Sądu Najwyższego] / E. Maniewska // Praca i Zabezpieczenie Społeczne. – 2022, nr 8, s. 55-58.
  20. W rozliczeniach z pracownikami zdalnymi będzie dominował ryczałt / B. Kapłon // Rzeczpospolita. – 2022, nr 245 : 20.10, s. D4-D5.
  21. Walka o podwyżki nie przynosi efektów / A. Radwan // Gazeta Prawna. – 2022, nr 204 : 20.10, s. B7.
  22. Wynagrodzenie nieformalnego opiekuna w modelu tzw. opieki całodobowej (wyrok niemieckiego federalnego sądu pracy [BAG] z 25 czerwca 2021 r., 5 AZR 505/20) / E. D. Lach // Praca i Zabezpieczenie Społeczne. – 2022, nr 8, s. 40-46.
  23. Zakażenie Covid-19 to zwykle nie wypadek przy pracy / P. Król // Rzeczpospolita. – 2022, nr 245 : 20.10, s. D2.
  24. Zbycie środków trwałych nie pozbawi przedsiębiorcy ulgi na start / A. Kwiatkowska // Gazeta Prawna. – 2022, nr 204 : 20.10, s. D1.
  25. ZUS rezygnuje z miliardów. Rynek pracy ratuje sytuację / P. Szewioła // Rzeczpospolita. – 2022, nr 243 : 18.10, s. A9.

© 2020 - Główna Biblioteka Pracy i Zabezpieczenia Społecznego. Wszystkie prawa zastrzeżone.
Realizacja: virtualmedia

Informujemy, że wszystkie Twoje dane są chronione uwzględniając aktualne przepisy RODO. Korzystamy również z plików cookies w celu realizacji usług zgodnie z Prawem Telekomunikacyjnym.Administrator Danych, Polityka Prywatności. Akceptuję